CSR Academy
Събитие
- Заглавие:
- Семинар "Как да изградим морален авторитет"
- Кога:
- 26.09.2013 - 27.09.2013
- Организатор:
- Ликора София
- Категория:
- CSR Academy
Описание
Как да изградим морален авторитет сред хората, с които работим (семинар Неформално Лидерство)
РЕЗЮМЕ
Знаете ли, че 76% от ефективността на водещите мениджъри се дължи на умения, поддържани от основните елементи на емоционалната интелигентност като само-регулация, мотивация, емпатия и социални умения. (Goleman, '98 Working with Emotional Intelligence).
Изпитвате ли трудности в това:
- Да създадете екип, който е активен и самостоятелен?
- Да мотивирате хората без методите на „пръчката и моркова“?
Случвало ли ви се е:
- да установите, че е ако вас ви няма, вероятно работата или няма да се извърши, или не с това качество, което се изисква?
- да имате усещането, че нямате достатъчно влияние сред хората?
- хората в екипа ви да проявяват сериозно недоверие във вас и това, към което ги водите?
Бихте ли искали:
- да ви имат повече доверие?
- Вие да имате повече доверие в екипа, с който работите?
- да увеличите личното си влияние и авторитет както в работата, така и сред близките?
- да изпитвате по-високо удовлетворение от това, че всички разбират своя принос за организацията и дават най-доброто от себе си, за да го оставят?
Всичко това е въпрос на Вашето неформално лидерство и МОРАЛЕН АВТОРИТЕТ.
„Посредственият лидер постига резултати чрез своя формален авторитет, защото той е шефът. Изключителният лидер - чрез лично влияние и доверие.“
Стивън Кови
КАКВИ СА ПОЛЗИТЕ ОТ ТОВА ОБУЧЕНИЕ
След този семинар вие ще:
- имате дълбоко и много реално разбиране за четирите основни компонента на доверието;
- можете да осъзнато да изграждате доверие и морален авторитет;
- разполагате с конкретни съвети и инструменти за утвърждаването на личното ви влияние сред хората, с които работите и живеете;
- знаете как да въвеждате своята позиция, без това да ви поставя в конфликтни ситуации;
- можете да се възползвате от нуждата на всеки човек да дава свой принос и изпитва удовлетворение;
- сте способни да увеличите многократно приноса си в организацията, за която работите;
- направите работата си с хората по-предсказуема, ще намалите драстично „изненадващите” ситуации, а оттам и стреса, който ви е коствало справянето с тях.
Повече за съдържанието и провеждането на семинара вижте тук.
Такса за участие: 495 лв. без ДДС
За ранно записване и плащане до 21.05.2013 г.
цена - 396 лв. без ДДС (отстъпка 20%)
Специална новогодишна цена за записване и плащане
до 18 янаури 2013 г. - 295 лв. без ДДС (отстъпка 40%)
За да се възползвате, позвънете на телефон (02) 931 10 15 или пишете на
Е-мейл адресът e защитен от спам ботове.
Организатор
Описание
Ликора работи за общество, в което всяка личност и организация се развиват непрекъснато и целенасочено и с всеки ден се доближават към реализирането на своя пълен потенциал.
Дори и най-малката стъпка напред може да бъде голяма победа за хората, вложили усилия в нейното постигане. Развитието - личностно и корпоративно - е процес на постоянна положителна промяна, която насочва емоционалната сила, мисловния капацитет и съзидателната енергия в една посока, към обща цел. Ние се стремим да бъдем разбиращ, компетентен и надежден партньор за хората и фирмите и да подпомагаме и насочваме техните малки стъпки така, че да разкриват хоризонти за големи победи.
В Ликора мечтаем за общество, в което хората и организациите няма да бъдат поставени в опозиция, а ще бъдат в хармония и във взаимна услуга. Нещо повече - всички хора и организации, преследвайки и постигайки целите си, ще допринасят за цялостното подобряване на средата и качеството на живот на всички други хора и организации, с които животът ги среща. Затова сме открили професия в това да мотивираме и да катализираме развитие и промяна, които може и да не са видими на повърхността, но които оставят осезаем отпечатък върху мисленето, емоциите и духа на хората.
2010 © CSR Bulgaria :: Events Module :: Powered by JT International ::